Unsere Firmenphilosophie
Die Entstehung unserer Philosophie
Als die PIQUANT GmbH 2013 von dem Geschäftsführer Dr. Gazi Barut gegründet wurde, hatte er ein klares Ziel für sein Unternehmen: Junge Menschen mit Potential ausbilden und zu IT-Experten machen.
Zuvor war Dr. Gazi Barut über 15 Jahre bei IBM als IT-Berater und Dozent tätig und konnte von dort sehr viel Fachwissen, sowohl in der IT, als auch als Mentor mitbringen. Bei PIQUANT konnte er sein Konzept erfolgreich umsetzen und es wurden bisher mehr als 15 Mitarbeiter im eigenen Unternehmen in Köln ausgebildet. Neben einem akkreditierten IHK-Ausbilder kann PIQUANT auch eine hervorragende IT-Infrastruktur, bestehend aus Amazon Webservices, Microsoft Azure, SAP und On-Premise Technologie vorweisen, um Ausbildungen in verschiedenen IT-Fachbereichen unterstützend zu begleiten.
Vom Assessment zum Trainee-Programm
Wir legen großen Wert auf eine spezifische Weiterbildung nach dem Studium.
Jeder unserer Mitarbeiter kann in einem Assessment seine Stärken, Schwächen und besonderen Interessen filtern, worauf ein passgenaues Trainee-Programm aufgebaut wird. Dort gibt es die Möglichkeit, Defizite auszugleichen und in fachlichen Schwerpunkten zum Experten zu werden. Diese Kompetenzen werden in firmeninternen, praxisbezogenen Projekten vertieft und gefestigt, sodass viele der Projektergebnisse in der täglichen Arbeit unverzichtbar geworden sind.
Nach 8 – 12 Monaten wird das Trainee-Programm mit dem Erwerb von mindestens einem Zertifikat beendet. Während der Trainings- und Vorbereitungszeit kann PIQUANT als offiziell anerkannter IHK-Ausbildungsbetrieb die besten Grundlagen für ein erfolgreiches Lernen und einen guten Abschluss liefern.
Der Einstieg ins erste Projekt
Erst wenn das Trainee-Programm mit Erfolg beendet wurde und der neue Mitarbeiter zu einem Experten in seinem Fachbereich geworden ist, findet eine Vermittlung in ein passendes Projekt statt. Dort kann der Kunde mit dem spezifischen Fachwissen professionell unterstützt werden.
Auch nach der anfänglichen Ausbildung hört das Lernen nie auf. Wir glauben an ständige Weiterentwicklung und gezielte Nachwuchsförderung.
- Individuelle Betreuung: Unsere Auszubildenden und Berufseinsteiger werden intensiv und persönlich begleitet
- Hoher Qualitätsanspruch: Wir legen großen Wert auf Standards und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Lernen hört nie auf: Durch externe Schulungen, Zertifizierungen und gezielte Fortbildungen bleiben unsere Talente immer auf dem neuesten Stand
- Passgenaue Qualifikation: Unsere Mitarbeitenden werden projektbezogen geschult – für maximale Effektivität in der Praxis
Unsere Ausbildungsmöglichkeiten
In den folgenden Bereichen können wir unter Voraussetzung einer grundlegenden abgeschlossenen Ausbildung Anstellungen und Weiterbildungen zu Experten anbieten.
- ITIM: IT-Consultant mit Schwerpunkt IT Infrastruktur Management
- ITSM: IT-Consultant mit Schwerpunkt IT Service Management
- PM: Agiles Projektmanagement auf Basis von Scrum
Unsere Entwicklung im Überblick
Die Gründung der Piquant GmbH
Die Piquant GmbH wurde 2013 im historischen Hafenamt im Kölner Rheinauhafen gegründet – nur wenige Schritte von den markanten Kranhäusern entfernt und mit direktem Blick auf den Dom. Dr. Gazi Barut legte mit einer klaren Vision den Grundstein für das Unternehmen: motivierte Hochschulabsolventen praxisnah in spezifischen IT-Fachbereichen auszubilden und sie gezielt auf den Einstieg in anspruchsvolle IT-Projekte vorzubereiten. Bereits im ersten Jahr wurden zwei Absolventen erfolgreich angelernt und in Projekte vermittelt. Seither haben rund 20 Talente diesen Weg durchlaufen, viele von ihnen mit dauerhaftem Erfolg.
Ein neues Auftreten
Im Jahr 2018 bekommt Piquant mit einem neuen Logo auch eine neue Außenwirkung.
Die Kreiszahl π und das physikalische Quantum stehen symbolisch für unsere tiefe Verbundenheit mit den Naturwissenschaften. Sie spiegeln unseren Anspruch an Präzision, Neugier und Fortschritt wider. Ergänzt wird dieses wissenschaftliche Fundament durch die Friedenstaube, die unsere sozialen Werte und unseren festen Glauben an Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Verantwortung zum Ausdruck bringt.
Unser erstes Großprojekt
Nach sechs Jahren vertrauensvoller Zusammenarbeit wurde 2019 ein umfangreiches SAP-Projekt erfolgreich zum Abschluss gebracht – ein Meilenstein für unser Unternehmen. Besonders stolz sind wir darauf, dass einer unserer Trainees vom Kunden übernommen wurde, ein klarer Beleg für die Qualität und Wirksamkeit unseres Ausbildungsprogramms.
Teamwachstum im Fokus
Zu Beginn des Jahres 2020 erreichten wir einen bedeutenden personellen Meilenstein: Erstmals beschäftigte die Piquant GmbH mehr als zehn Mitarbeiter gleichzeitig. Dieser Wachstumsschritt ermöglichte uns, eine Vielzahl von Projekten erfolgreich zu betreuen, nachdem wir in den vorangegangenen sieben Jahren kontinuierlich expandiert hatten. Aber wie viele andere kleine Unternehmen war auch Piquant von den Auswirkungen der Pandemie stark betroffen, weshalb ab 2022 beinahe der gesamte Personalbestand mit neuer Dynamik wiederaufgebaut werden musste.
Wo wir heute stehen
Aktuell besteht die Piquant GmbH aus vier erfahrenen Fachkräften, die von zwei engagierten Trainees unterstützt werden. In diesem Jahr betreuen wir phasenweise bis zu vier Projekte parallel – jedes davon mit der gleichen Sorgfalt, Präzision und Verantwortung, die unsere Arbeit seit jeher auszeichnet. Auch in Zukunft möchten wir weiter wachsen, um noch mehr Unternehmen mit unserer hochwertigen IT-Beratung zu unterstützen. Überzeugen Sie sich selbst von unserer Qualität.
Die PIQUANT GmbH wurde 2013 in Köln gegründet. Seitdem ist sie für Unternehmen ein verlässlicher Partner in hochwertiger IT Beratung. Durch unsere IHK-Zertifizierung können sich Mitarbeiter dauerhaft weiterentwickeln. Dabei liegt der Augenmerk auch auf der Nachweisbarkeit der konkreten Methodenkenntnisse. Bei Piquant können Sie daher immer auf qualifiziertes Fachpersonal setzen.
Ausbildung und Weiterentwicklung bei PIQUANT
Nachhaltiger Erfolg beginnt mit kompetenten Mitarbeitenden – deshalb investieren wir gezielt in Nachwuchsförderung und persönliche Entwicklung. Als anerkannter IHK-Ausbildungsbetrieb haben wir bereits mehr als 10 Fachkräfte erfolgreich ausgebildet und auf ihrem Karriereweg begleitet.
- Individuelle Betreuung: Unsere Auszubildenden und Berufseinsteiger werden intensiv und persönlich begleitet
- Hoher Qualitätsanspruch: Wir legen großen Wert auf Standards und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Lernen hört nie auf: Durch externe Schulungen, Zertifizierungen und gezielte Fortbildungen bleiben unsere Talente immer auf dem neuesten Stand
- Passgenaue Qualifikation: Unsere Mitarbeitenden werden projektbezogen geschult – für maximale Effektivität in der Praxis
Bei PIQUANT verbinden wir Ausbildung mit echter Perspektive – für motivierte Talente und zufriedene Kunden.
In den folgenden Bereichen können wir unter Voraussetzung einer grundlegenden abgeschlossenen Ausbildung Anstellungen und Weiterbildungen zu Experten anbieten.
- IT-Consultant mit Schwerpunkt IT Infrastruktur Management
- IT-Consultant mit Schwerpunkt IT Service Management
- Projectmanagement based on ITIL and Kanban